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Zukunft der Arbeit - Als diverser Arbeitgeber ältere Arbeitnehmer:innen erfolgreich rekrutieren & integrieren
Sind Sie ein Diversity, Equity and Inclusion (DEI) Professional oder ein Head of HR, der sich mit den Herausforderungen einer alternden Belegschaft auseinandersetzt? Steht Ihr Unternehmen vor der Aufgabe, Strategien zu entwickeln, um ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer effektiv zu integrieren und deren Potenzial voll auszuschöpfen? Interessieren Sie sich für innovative Ansätze, um die Erwerbstätigkeit im Alter nicht nur zu fördern, sondern auch als wichtigen Teil Ihrer Unternehmenskultur zu etablieren?
Wenn ja, dann dürfen Sie die Aufzeichnung unseres Online-Webinars "Zukunftsorientierte Arbeitswelten: Die Kraft älterer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer erkennen und nutzen" nicht verpassen!
In diesem Webinar bieten wir:
- Einblick in die Zukunft: Erhalten Sie eine fundierte Analyse der demografischen Entwicklungen und deren Auswirkungen auf die Arbeitswelt, um die Bedeutung älterer Arbeitnehmer in Ihrem Unternehmen zu verstehen.
- Aus der Perspektive der Erfahrung: Erfahren Sie, was ältere Beschäftigte sich von ihrem Arbeitsplatz wünschen und wie Sie diese Erwartungen erfüllen können, um eine inklusive und produktive Arbeitsumgebung zu schaffen.
- Strategien für die Praxis: Diskutieren Sie kritische Selbstreflexion im Recruiting, Benefits und Employer Branding, um herauszufinden, wie Ihr Unternehmen attraktiver für erfahrene Talente werden kann.
- Innovation im Fokus: Leiten Sie neue Ansätze und Lösungen für Ihr Unternehmen im Hinblick auf dieses Thema ab.
Schauen Sie sich jetzt die Aufzeichnung an und werden Sie Teil einer Bewegung, die darauf abzielt, die Arbeitswelt inklusiver zu gestalten und das Potenzial älterer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer voll auszuschöpfen.
PS: Dieses Webinar ist besonders empfehlenswert für DEI-Professionals und HR-Verantwortliche in Unternehmen, die die Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz fördern möchten.
