Über den E-Mail Kurs
Möchten Sie als Unternehmen oder Recruiting-Verantwortlicher die Herausforderungen von Active Sourcing besser verstehen und lernen, wie Sie es effektiv einsetzen können, um Ihre Vakanzen zu besetzen?
Als führende Recruiting-Agentur mit Kunden wie HRS, ALDI, PwC, Bundesdruckerei, Klarna, Sparda Bank, DocMorris und vielen mehr verstehen wir die Schwierigkeiten, mit denen Recruiter bei der Verwendung von Active Sourcing konfrontiert sind, und wissen, wie wertvoll diese Methode sein kann, wenn sie richtig angewendet wird.
In diesem E-Mail basierten Kurs geben wir Ihnen einen fundierten Einblick in die Welt des Active Sourcing und zeigen, wie Sie trotz der Überfischung auf Plattformen wie LinkedIn und Xing, sowie der geringen Rücklaufquote, dennoch Erfolg haben können.
Lernen Sie in regelmäßigen E-Mails mehr über die Grundlagen von Active Sourcing, bewährte Strategien sowie Fallstudien, um Ihnen einen klaren Überblick darüber zu geben, wie Sie diese Methode in Ihrem Unternehmen anwenden können.
Von der Auswahl alternativer Plattformen und der Aussteuerung operativer Prozesse, bis hin zur Gestaltung ansprechender Nachrichten und dem Umgang mit geringer Rückmeldung - der E-Mail-Kurs zeigt Ihnen, wie Sie das volle Potenzial von Active Sourcing ausschöpfen können. Sie lernen, wie Sie Ihre Recruitingtaktik iterativ optimieren und Active Sourcing in Ihr übergreifendes Employer Branding integrieren können. Darüber hinaus zeigen wir Ihnen, wie Sie Ihre Kampagnen datengetrieben optimieren können.
Melden Sie sich jetzt an und machen Sie den ersten Schritt, um das Potenzial von Active Sourcing für Ihre Vakanzen zu entdecken.
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